Lyan Schreurs

“Ik ben begonnen als leerkracht, daarna Intern Begeleider geworden, waarna ik de kans kreeg om de schoolleidersopleiding te gaan doen. Nu ben ik directeur op twee scholen.  Ik krijg binnen Kindante nog steeds ruimte om me te ontwikkelen en die ruimte geef ik de medewerkers van de scholen ook. Zij krijgen binnen de kaders veel vrijheid. Ik vind het belangrijk om te luisteren naar elkaar en verwachtingen uit te spreken. Dan kan iedereen groeien. Binnen Kindante zetten we mensen in hun kracht. Dat zit zowel in onze onderwijskundige visie als de visie op personeel.”

Meer lezen over de uitvoering van de strategische thema’s

Wat betekent vitaliteit voor projectleider Judith Hamers?

Toen Judith Hamers, senior HR-adviseur bij Kindante, werd gevraagd of zij projectleider wilde worden …

De Tovertafel op OBS Aan de Meule: een verrijking van het aanbod

Samen werken, samen komen tot ontwikkeling, samen spelen, samen doen, samen beleven in een …

Kindante kenniskringen

Kindante moedigt al haar medewerkers aan zich professioneel te ontwikkelen. Talentontwikkeling geldt voor ons …